x

Descarcă prospectul


Pentru a descărca prospectul programului LEGISLAȚIE ȘI REGLEMENTĂRI ÎN DOMENIUL MUNCII ȘI CONTRIBUȚIILOR SOCIALE. SALARIZARE. PENSII , vă rugăm să completați câmpurile de mai jos și să trimiteți formularul. Veți primi imediat, prin e-mail, documentul.

,vă mulțumim pentru interesul arătat față de programul LEGISLAȚIE ȘI REGLEMENTĂRI ÎN DOMENIUL MUNCII ȘI CONTRIBUȚIILOR SOCIALE. SALARIZARE. PENSII . Pentru a obține broșura în format .pdf, apăsați butonul descarcă prospectul și o veți primi pe adresa de e-mail.












*câmpuri obligatorii
La OK Service Corporation, protejăm datele dumneavoastră personale. Nu transmitem aceste date unor terțe părți, în scopuri de marketing. Consultați politica noastra privind protecția datelor personale.


Meniu Close Menu
+40244575751 office@okservice.ro English French Hungarian Romanian Spanish
      Contact

LEGISLAȚIE ȘI REGLEMENTĂRI ÎN DOMENIUL MUNCII ȘI CONTRIBUȚIILOR SOCIALE. SALARIZARE. PENSII

O
C
U
P
A
T
calendar_today

18 - 25.08.2019


place

Hotel Mera Onix, Cap Aurora


61

Zile rămase


alarm

Data limită
de înscriere:
31.07.2019


ANC

poza

Obțineți prospectul

  • Acest program este pentru tine?
  • Detalii complete
  • Tot ce trebuie să știi în 1 PDF



Subiecte abordate

  • OUG 41/2018 pentru modificarea și completarea Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea în entităţile publice
  • OUG 60/2018 pentru modificarea şi completarea unor acte normative din domeniul forței de muncă
  • Legea 88/2018 pentru modificarea și completarea Codului Muncii
  • OUG 18/2018 privind adoptarea unor măsuri fiscal-bugetare și pentru modificarea și completarea unor acte normativ
  • Legea 81/2018 privind reglementarea activităţii de telemuncă
  • Declarația 600, privind venitul asigurat la sistemul public de pensii
  • OUG 3/2018 - noi reglementări pentru calculul salariilor pentru angajații din IT și cei angajați part-time
Modificări legislative recente:
  • Noi termene pentru încheierea şi transmiterea unui CIM
  • Creșterea salariului minim brut; CM cu fracțiune de normă
  • Modificarea condițiilor de încheiere a CIM; modificarea condițiilor de încheiere a actelor adiționale: detalii practice
  • Obligativitatea ținerii evidenței timpului de muncă; impactul modificărilor legislative în planul achitării drepturilor salariale
  • Limite maxime la amenzile pentru munca nedeclarată
  • Restricții la acordarea liberelor legale pentru cei de alte religii
  • Faptele care constituie contravenții şi modul de sancționare
  • Suspendarea CIM și efectele sale asupra activității desfășurate
  • Modificarea deducerilor personale; analiză Pilonu
    . . .
  • OUG 41/2018 pentru modificarea și completarea Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea în entităţile publice
  • OUG 60/2018 pentru modificarea şi completarea unor acte normative din domeniul forței de muncă
  • Legea 88/2018 pentru modificarea și completarea Codului Muncii
  • OUG 18/2018 privind adoptarea unor măsuri fiscal-bugetare și pentru modificarea și completarea unor acte normativ
  • Legea 81/2018 privind reglementarea activităţii de telemuncă
  • Declarația 600, privind venitul asigurat la sistemul public de pensii
  • OUG 3/2018 - noi reglementări pentru calculul salariilor pentru angajații din IT și cei angajați part-time
Modificări legislative recente:
  • Noi termene pentru încheierea şi transmiterea unui CIM
  • Creșterea salariului minim brut; CM cu fracțiune de normă
  • Modificarea condițiilor de încheiere a CIM; modificarea condițiilor de încheiere a actelor adiționale: detalii practice
  • Obligativitatea ținerii evidenței timpului de muncă; impactul modificărilor legislative în planul achitării drepturilor salariale
  • Limite maxime la amenzile pentru munca nedeclarată
  • Restricții la acordarea liberelor legale pentru cei de alte religii
  • Faptele care constituie contravenții şi modul de sancționare
  • Suspendarea CIM și efectele sale asupra activității desfășurate
  • Modificarea deducerilor personale; analiză Pilonul II de pensii
  • Modul de calcul CAS în cazul concediilor medicale
  • „Veniturile negative”; noi categorii de venituri supuse impozitului pe venit
  • Încetarea CIM în diferite cazuri de pensionare
  • Concedierea - întocmirea documentaţiei pentru fiecare speţă; termenul de preaviz
  • Răspunderea cu bunurile din patrimoniu pentru plata obligațiilor fiscale de către persoanele ce desfășoară profesii libere
  • HG 714/2018 privind drepturile și obligațiile personalului autorităților și instituțiilor publice pe perioada delegării și detașării în altă localitate, precum și în cazul deplasării în interesul serviciului
  • Calcul salarii pentru angajaţii încadraţi cu/ fără funcţia de bază, având contract de muncă cu normă întreagă sau cu timp parţial
  • Noul Cod Fiscal în domeniul salarizării – implicaţii şi soluţii
  • Salarizarea: salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată, plata salariului, fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale, SSM
  • Politici de remunerare şi de plată pentru performanţă a personalului, de eficientizare a cheltuielilor cu salariile personalului
  • Evaluarea performanţelor angajaţilor şi plata variabilă
  • Clauza de neconcurenţă: posibilitatea angajatorului de a renunţa la clauză; concordanţa cu principiul libertăţii dreptului la muncă
  • Salarizarea personalului plătit din fonduri publice
  • Particularităţi privind salarizarea personalului din companii naţionale, regii autonome, societăţi comeciale unde statul este acţionar majoritar
  • Aspecte referitoare la CAS: veniturile care nu se cuprind în baza lunară de calcul a CAS; cotele de contribuţii prevăzute în Noul Cod fiscal
  • Tratamentul fiscal aplicabil, din punct de vedere al CAS şi CASS veniturilor realizate de persoanele fizicecare desfăşoară activităţi independente
  • Interpretări date de ICCJ materiei de dreptul muncii
  • Indemnizaţia pe durata incapacităţii temporare de muncă
  • Indemnizaţia acordată administratorului - calcul şi plată
  • Metode de optimizare a veniturilor din salarii
  • Soluţii la problemele actuale de salarizare: avantaje în natură; avantaje pentru angajaţi/angajatori; venituri scutite de impozit; soluţii de suspendare a activităţii salariale; contestarea măsurilor nelegale sau abuzive ale organului fiscal; impozitarea primelor; obligaţiile punctelor de lucru
  • Riscurile constatate în raporturile juridice de muncă şi remedierea neregulilor
  • Conflictul de interese: analiză şi aplicabilitate
  • Declaraţiile fiscale şi evidenţa raportărilor fiscale on-line
  • Regulamentul intern
  • Conflictele de muncă şi răspunderea juridică; sancțiuni contravenționale si contestarea acestora
  • Sindicatele şi reprezentanţii salariaţilor. Noi aspecte privind Legea dialogului social
  • Implicații ale Regulamentului General de Protecția Datelor GDPR asupra raporturilor de muncă; efecte asupra angajaților/ angajatorilor

Mai multe detalii

Mai puține detalii





Acest program se adresează

Compartimentului de salarizare, specialiștilor din domeniul resurselor umane


VORBIȚI CU NOI DESPRE PROGRAMELE NOASTRE PERSONALIZATE


Contactați echipa Soluții pentru Organizații pentru a discuta despre cum poate OK Service Corporation să servească unor nevoi specifice ale organizației dvs. Trimiteți o cerere de ofertă pentru un program personalizat.
  office@okservice.ro
  +40244575751



Planificarea programului




2019

18

AUG.

25

AUG.




Hotel Mera Onix, Cap Aurora

1140 LEI*


Rezervă un loc

Înscrie-te
x

Înscriere


Pentru a vă înscrie la acest program, vă rugăm să completaţi câmpurile de mai jos și să trimiteți formularul. Veți primi prin e-mail fișa programului împreună cu formularul de înscriere. În cel mai scurt timp posibil, un reprezentant OK Service Corporation vă va contacta prin telefon pentru a va oferi detalii suplimentare și asistență la efectuarea înscrierii.











*Câmpuri obligatorii
La OK Service Corporation, protejăm datele dumneavoastră personale. Nu transmitem aceste date unor terțe părți, în scopuri de marketing. Consultați politica noastră privind protecția datelor personale.

x

Rezervă un loc


Procedura de rezervare este modalitatea de a vă asigura un loc la cursul ales, atunci când încă nu aveţi certitudinea că veţi participa. Numele dumneavoastră va fi introdus pe lista participanţilor la curs, pentru un interval de timp convenit împreună cu reprezentantul nostru. Pentru a vă rezerva un loc la acest curs, vă rugăm să completaţi câmpurile de mai jos şi să trimiteți formularul. Un reprezentant OK Service Corporation vă va contacta în maxim 24 de ore (valabil în zilele lucrătoare).









*Câmpuri obligatorii
La OK Service Corporation, protejăm datele dumneavoastră personale. Nu transmitem aceste date unor terțe părți, în scopuri de marketing. Consultați politica noastra privind protecția datelor personale.


Reduceri

10% discount/ pers

* Taxa de instruire. Serviciile conexe sunt oferite separat. Mai multe detalii aflați aici.





Certificat ANC

Urmare a absolvirii acestui program și a susținerii unui examen, puteți dobândi un Certificat de Absolvire eliberat de Agenția Naționala pentru Calificări. Mai multe detalii privind înscrierea aflați aici aflați aici

Raspunsuri la întrebari frecvente

Aflați aici Aflați aici răspunsuri la cele mai frecvente întrebări privind modul de organizare și de desfășurare al programelor noastre, de la înscriere și până la absolvire.





Participanții la acest program au mai fost interesați și de...

Legislatia muncii & justitie sociala,